С 2020 года начинается добровольный переход на электронные трудовые книжки.
До 31 декабря 2020 года необходимо подать заявление действующему или последнему работодателю о переходе на электронную трудовую книжку или о сохранении бумажной трудовой книжки.
СВЕДЕНИЯ ЭЛЕКТРОННОЙ
ТРУДОВОЙ КНИЖКИ
Места и периоды работы
Должность (специальность, профессия)
Квалификация (разряд, класс, категория)
Даты приема, увольнения, перевода на другую работу
Основания прекращения трудового договора
КАК ПОЛУЧИТЬ СВЕДЕНИЯ
ЭЛЕКТРОННОЙ ТРУДОВОЙ КНИЖКИ
В личном кабинете на сайтах PFRF.RU, GOSUSLUGI.RU
У последнего работодателя
В клиентской службе Пенсионного фонда России, МФЦ
В электронной трудовой книжке будут отображаться сведения о трудовой деятельности начиная с 2020 года.
ПРЕИМУЩЕСТВА
ЭЛЕКТРОННОЙ ТРУДОВОЙ КНИЖКИ
Удобный и быстрый доступ к информации о своей трудовой деятельности.
Минимизация ошибочных, неточных и недостоверных сведений.
Дополнительные возможности дистанционного трудоустройства.
Использование сведений электронной трудовой книжки для получения государственных услуг.
Высокий уровень безопасности и сохранности данных.
У тех, кто впервые устроится на работу начиная с 2021 года, сведения о трудовой деятельности будут формироваться только в электронной форме.
